ООО «КАМСКИЙ КАБЕЛЬ»
предлагает работу
мужчинам и женщинам
по рабочим специальностям на основном производстве
с возможностью пройти обучение и получить профессию за счет предприятия.

А также по профессиям:
- грузчик (с удостоверением стропальщика),
- кладовщик,
- кабельщик-спайщик,
- контролер кабельных изделий (УЧЕНИК),
 - оператор колл-центра,
- электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования.

ВАКАНСИИ СПЕЦИАЛИСТОВ, РУКОВОДИТЕЛЕЙ

Специалист по продажам (г.Пермь, г.Москва).
Требования: высшее образование, опыт продаж не менее 1 года.

Консультант по информационным технологиям.
Требования: высшее образование очной формы обучения по специальностям, связанным с проектированием, программированием информационных систем. Опыт работы в должности с аналогичным функционалом, инженером-программистом с опытом участия в проектах внедрения модулей «Управление производством» ERP – систем (хотя бы в одном) не менее 5 лет. Обязательно знание: SQL (уровень проектировщика баз данных), Visual FoxPro; теории систем MRPII и MES. Желательно знание: PL/ SQL (Oracle), Firebird, умение разбираться в чужом коде. Готовы обучить навыкам программирования в системе «IT - Предприятие».

Начальник административно-хозяйственной службы.
Требования: высшее образование, опыт работы в должности с аналогичным функционалом не менее 3 лет.

Специалист по подбору и оценке персонала.
Требования: высшее гуманитарное образование (ОЧНОЕ, ПНИПУ (ПГТУ), ВШЭ, ПГУ), опыт работы в должности с аналогичным функционалом не менее 2 лет на крупном промышленном предприятии, опыт подбора всех категорий персонала, стрессоустойчивость, самостоятельность. Опыт организации и проведения аттестации персонала является желательным.

Начальник бюро трудовых отношений.
Требования: высшее образование, опыт работы руководителем кадрового подразделения от 3-х лет, отличное знание трудового и пенсионного законодательства.

Экономист службы снабжения.
Требования: высшее очное образование (экономическое, техническое), государственный ВУЗ. Опыт работы в аналогичной должности (с оборотом организации от 1 млн.руб. в мес.). Знание методики оценки поставщиков, правил претензионной работы, основ логистики, опыт проведения переговоров, заключения договора. Желательно знание технологии проведения тендеров, работы на электронных площадках. Желателен опыт работы с программами типа 1С.

Начальник планово-экономической службы.
Требования: образование высшее,  очное, экономика/финансы, ПГУ, ПГТУ, ВШЭ или крупный государственный ВУЗ другого города. Опыт работы: в должности директора по экономике и финансам, руководителя планово-экономической службы либо другого подразделения с перечисленным функционалом в крупной и успешной на своем рынке производственной компании не менее 3 лет. 

Мастер участка отгрузки-выгрузчки погрузочно-разгрузочной службы.
Требования: высшее образование, опыт работы мастером не менее 1 года. Знание технических условий размещения и крепления грузов, требований промышленной безопасности (ответственное лицо за работу с грузоподъемными механизмами).

Старший мастер.
Требования: высшее образование законченное, опыт работы в должности с аналогичным функционалом не менее 3 лет, опыт управления коллективом от 50 человек, уверенный пользователь ПК, стрессоустойчивость.

Эксперт по строительству.
Требования:  высшее строительное образование, опыт работы не менее 3 лет (стройнадзор, куратор или специалист отдела капитального строительства). Знание документооборота по подрядным работам, нормы и технологии строительных работ, сметный расчет, Гранд-Смета.

Заведующий гостиницей.
Требования: высшее образование (гостиничный, туристический бизнес), опыт работы в должности с аналогичным функционалом не менее 3 лет.

Инженер центральной заводской лаборатории.
Требования: высшее образование (инженер-электрик), опыт работы по ремонту оборудования.

Инженер-сметчик службы главного технолога
Требования: Высшее образование (экономическое, техническое), опыт работы в должности с аналогичным функционалом не менее 1 года.
Должностные обязанности:
Расчет стоимости изготовления и ремонта на технологический инструмент и оснастку.

Инженер-сметчик службы главного энергетика
Требования:
Высшее образование (строительное, экономическое, техническое), опыт работы в должности с аналогичным функционалом не менее 1 года, знание «Гранд-смета», основ ценообразования в строительстве.
Должностные обязанности:
Составление и экспертиза сметных расчетов, калькуляций, актов выполненных работ по следующим направлениям: наружные и внутренние инженерные сети зданий и сооружений, пуско-наладочные работы, общестроительные работы, электроснабжение и автоматизация.

Инженер-сметчик службы главного механика
Требования:
Высшее образование (экономическое, техническое), опыт работы в должности с аналогичным функционалом не менее 1 года.
Должностные обязанности:
Расчет стоимости ремонта оборудования и изготовления деталей по дефектным ведомостям.

Инженер службы главного технолога
Требования:
Высшее образование (специальность КТЭИ), знание английского языка, опыт работы технологом, инженером, специалистом по снабжению не менее 1 года.
Должностные обязанности:
Поиск, предварительная оценка технических характеристик материалов импортного производства и принятие решения о возможности применения в производстве.

Главный бухгалтер в Казахстане
Требования:
Высшее экономическое образование (желательно, по специальности «Бухгалтерский учет, анализ и аудит»), опыт работы в должности с аналогичным функционалом не менее 3 лет. Наличие диплома по международной финансовой отчетности по программам АССА приветствуется.
Должностные обязанности:
Организация бухгалтерского и налогового учета по национальным стандартам Республики Казахстан (РК), составление финансовой и налоговой отчетности в Товариществе с ограниченной ответственностью (ТОО).
Ведение бухгалтерского и налогового учета по национальным стандартам РК в ТОО.
Подготовка бюджетов и отчетов об их исполнении.
Управление денежными инструментами в ТОО.
Готовы обучить специфике бухгалтерского и налогового учета в РК.
Условия:
Работа в Республике Казахстан.